Grille salariale Pharmacie d'officine : minimums 2026
Données vérifiées le 31 juillet 2026
La convention collective de la pharmacie d'officine (IDCC 1996) couvre les pharmacies de ville et leurs salariés : employés, préparateurs et pharmaciens adjoints. Le minimum mensuel va de 1 867,02 € brut (le SMIC, qui rattrape les coefficients 100 à 160, soit environ 1 478 € net) à 6 404,11 € brut (coefficient 800). Tu peux passer ce brut en net ou voir les salaires réels des métiers du soin. Voici la grille complète en vigueur depuis le 17 avril 2026, avec la valeur du point à 5,278 €.
1996
Code IDCC
5,278 €
Valeur du point 2026
+1,20 %
Revalorisation 2026
17/04/2026
Grille en vigueur depuis
Grille des salaires en pharmacie d'officine 2026
Les 31 coefficients de la convention, du 100 au 800, en brut et en net
| Filière | Coefficient | Échelon ou statut | Brut par mois | Net par mois |
|---|---|---|---|---|
| Employés et agents de maîtrise | 100 à 160 | - | 1 867,02 € * | 1 478 € |
| Employés et agents de maîtrise | 165 | - | 1 869,14 € | 1 480 € |
| Employés et agents de maîtrise | 170 | - | 1 872,62 € | 1 482 € |
| Employés et agents de maîtrise | 175 | - | 1 876,09 € | 1 485 € |
| Employés et agents de maîtrise | 190 | - | 1 886,51 € | 1 493 € |
| Employés et agents de maîtrise | 200 | - | 1 893,45 € | 1 499 € |
| Employés et agents de maîtrise | 220 | - | 1 907,34 € | 1 510 € |
| Employés et agents de maîtrise | 225 | - | 1 910,81 € | 1 513 € |
| Employés et agents de maîtrise | 230 | - | 1 914,29 € | 1 515 € |
| Employés et agents de maîtrise | 240 | - | 1 921,23 € | 1 521 € |
| Préparateurs et techniciens | 250 | 1er échelon, embauche | 2 001,29 € | 1 584 € |
| Préparateurs et techniciens | 260 | 2e échelon, 2e année | 2 081,34 € | 1 648 € |
| Préparateurs et techniciens | 270 | 3e échelon, 3e année | 2 161,39 € | 1 711 € |
| Préparateurs et techniciens | 280 | 4e échelon, 5e année | 2 241,44 € | 1 774 € |
| Préparateurs et techniciens | 290 | 5e échelon, 9e année | 2 321,49 € | 1 838 € |
| Préparateurs et techniciens | 300 | 6e échelon, 14e année | 2 401,54 € | 1 901 € |
| Préparateurs et techniciens | 310 | 7e échelon, 19e année | 2 481,59 € | 1 964 € |
| Préparateurs et techniciens | 320 | 8e échelon, 24e année | 2 561,65 € | 2 028 € |
| Préparateurs et techniciens | 330 | 9e échelon, assimilé cadre | 2 641,70 € | 2 091 € |
| Préparateurs et techniciens | 340 | 10e échelon, assimilé cadre | 2 721,75 € | 2 154 € |
| Préparateurs et techniciens | 350 | 11e échelon, assimilé cadre | 2 801,80 € | 2 217 € |
| Pharmaciens adjoints et cadres | 400 | Cadre, accès facultatif | 3 202,06 € | 2 534 € |
| Pharmaciens adjoints et cadres | 430 | Cadre | 3 442,21 € | 2 724 € |
| Pharmaciens adjoints et cadres | 470 | Adjoint position I, 1re année | 3 762,42 € | 2 977 € |
| Pharmaciens adjoints et cadres | 500 | Adjoint position I, 2e année | 4 002,57 € | 3 167 € |
| Pharmaciens adjoints et cadres | 520 | Adjoint position I, 6e année | 4 162,67 € | 3 290 € |
| Pharmaciens adjoints et cadres | 530 | Adjoint position I, 11e année | 4 242,73 € | 3 354 € |
| Pharmaciens adjoints et cadres | 540 | Adjoint position I, 16e année | 4 322,78 € | 3 419 € |
| Pharmaciens adjoints et cadres | 550 | Adjoint position I, 21e année | 4 402,83 € | 3 483 € |
| Pharmaciens adjoints et cadres | 600 | Adjoint position II, classe B | 4 803,09 € | 3 804 € |
| Pharmaciens adjoints et cadres | 800 | Adjoint position III | 6 404,11 € | 5 088 € |
* Aux coefficients 100 à 160, le minimum prévu par la convention est inférieur au SMIC : c'est donc le SMIC qui s'applique, soit 1 867,02 € brut pour 151,67 heures (12,31 €/h au 1er juin 2026), et c'est de lui que leur net est dérivé. Montants pour un temps complet de 35 heures ; à temps partiel, le minimum est calculé au prorata des heures effectuées. Plan de carrière des préparateurs à progression automatique, issu de l'avenant du 28 avril 2025 applicable à toutes les officines depuis le 1er novembre 2025 : le coefficient d'embauche est passé de 240 à 250, et le statut d'assimilé cadre (coefficient 330) est devenu obligatoire après 28 ans de pratique. Depuis la même date, un pharmacien adjoint débutant est embauché au coefficient 470 et accède au 500 dès sa deuxième année, contre la 7e auparavant : les coefficients 400 et 430 ne servent donc plus de coefficients d'entrée, et le passage au statut cadre reste facultatif. La position II classe A suit son propre plan, du coefficient 520 (1re année) au 550 (16e année). Le net est une estimation avant impôt sur le revenu ; il tient compte de l'APEC à partir du coefficient 330, où le statut d'assimilé cadre commence.
43,02 €
Ce que ton employeur doit ajouter chaque mois au coefficient 100
La grille conventionnelle affiche 1 824,00 € au coefficient 100, mais le SMIC (1 867,02 €) prime. L'écart, 43,02 € brut par mois soit 516,24 € sur l'année, est dû automatiquement. Tous les coefficients 100 à 160 sont dans ce cas, avec un complément qui se réduit à mesure que le coefficient monte.
Passe ton coefficient officine en net
Employé, préparateur ou pharmacien adjoint, ces minimums sont en brut. Entre ton montant et vois ton net mensuel réel.
Comment lire la grille Pharmacie
La convention classe chaque salarié par coefficient et publie deux grilles : une pour les employés, préparateurs et agents de maîtrise (coefficients 100 à 320), une pour les cadres et assimilés cadres (coefficients 330 à 800). Les tableaux ci-dessus reprennent ces montants, découpés selon les trois parcours de carrière réels de l'officine.
À partir du coefficient 240, le minimum mensuel vaut exactement coefficient / 100 x valeur du point x 151,67 heures. Avec un point à 5,278 €, un coefficient 250 donne 2 001,29 € brut. En dessous de 240, la grille suit sa propre progression, ancrée à 1 824,00 € au coefficient 100.
Employés et agents de maîtrise (coefficients 100 à 240)
- 100 à 160 : le minimum conventionnel passe sous le SMIC, c'est le SMIC qui s'applique
- 165 à 240 : le minimum conventionnel repasse au-dessus du SMIC, de 1 869,14 € à 1 921,23 €
Préparateurs et techniciens en pharmacie (250 à 350)
- 250 : coefficient d'embauche depuis le 1er novembre 2025, contre 240 auparavant
- 260 à 320 : progression automatique à l'ancienneté, du 2e au 8e échelon
- 330 à 350 : statut assimilé cadre, obligatoire à partir de 28 ans de pratique
Pharmaciens adjoints et cadres (400 à 800)
- 400 et 430 : statut cadre. Le 400 est accessible à un préparateur, sur décision de l'employeur ou s'il répond à la définition des cadres non-pharmaciens
- 470 : coefficient d'embauche d'un pharmacien adjoint débutant
- 500 à 550 : progression automatique de la position I, jusqu'à la 21e année de pratique
- 600 : position II classe B. 800 : position III
Que faire si ton salaire est sous le minimum
La convention Pharmacie d'officine est étendue : elle s'impose à toutes les officines, syndiquées ou non. Si ta rémunération est inférieure au minimum de ton coefficient :
- Identifie ton coefficient sur ta fiche de paie, ainsi que la mention IDCC 1996
- Compare ton salaire de base au minimum de la grille ci-dessus
- Ne compte pas la prime d'ancienneté dans cette comparaison : elle en est expressément exclue, au même titre que les majorations d'heures supplémentaires, de dimanche et de jours fériés, la prime de 13e mois, la participation et l'intéressement
- Signale l'écart par écrit à ton employeur
- En cas de refus, contacte un syndicat ou l'inspection du travail
Tu étais préparateur au coefficient 240 avant le 1er novembre 2025 ? La nouvelle classification t'a repositionné, et ton employeur devait t'informer par écrit de ton nouvel intitulé d'emploi, de ta position, de ton échelon, de ton coefficient et de ton statut.
Salaires des métiers de la santé
Le pharmacien d'officine et les métiers du soin proches
Kinésithérapeute
40 000 € brut/an en médiane
Voir le salairePharmacien
55 000 € brut/an en médiane
Voir le salaireInfirmier
33 000 € brut/an en médiane
Voir le salaireAide-soignant
24 000 € brut/an en médiane
Voir le salaireMédecin généraliste
82 000 € brut/an en médiane
Voir le salaireSage-femme
35 000 € brut/an en médiane
Voir le salaireAvertissement
Les montants indiqués sont les minimums conventionnels de la convention collective nationale de la pharmacie d'officine (IDCC 1996). Les salaires réels peuvent être supérieurs selon l'officine, la localisation et le profil. Grille et règles vérifiées sur la fiche salaire minimum et la fiche prime d'ancienneté du Code du travail numérique, ainsi que sur la circulaire FSPF 2025-31 relative à la nouvelle classification des emplois et sa circulaire salaires 2026-17.
Es-tu payé au-dessus de ton coefficient ?
Gratuit, sans inscription : compare ton net au minimum de ta grille employés, préparateurs ou pharmaciens et situe-toi.