Primes de nuit, dimanche et équipe pour un cariste : combien ça rapporte ?
Données vérifiées le 1er août 2026
Un cariste qui passe en horaires de nuit gagne 250 à 350 € net/mois de plus qu'en journée. La convention IDCC 16 fixe la majoration nuit à 20 % du taux horaire et l'indemnité dimanche à 28,94 € dès 3 heures travaillées (12,45 € en dessous, barème transport de marchandises). Voici la grille complète des primes, une simulation sur 12 mois et ce que ça donne concrètement sur ta fiche de paie.
+250 à 350 € net/mois
Gain d'un cariste de nuit par rapport à un poste de jour
Majoration 20 % de la convention + indemnités dimanche et jours fériés + repos compensateur
Grille des primes cariste IDCC 16 en 2026
Convention collective nationale des transports routiers - barèmes en vigueur
| Prime | Base de calcul | Montant | Fréquence |
|---|---|---|---|
| Nuit (21h-6h) | 20 % du taux horaire | 2,49 €/h (coeff. 150M) | Par heure de nuit |
| Dimanche travaillé | Forfait marchandises (ouvriers), moins de 3 h / 3 h et plus | 12,45 / 28,94 € | Par dimanche |
| Jours fériés | Même barème, non cumulable avec le dimanche | 12,45 / 28,94 € | Par jour férié |
| 1er Mai | 100 % du salaire (légal) | Doublement du brut | Par 1er Mai travaillé |
| Équipe 2x8 | Accord d'entreprise | 50 à 80 € | Mensuel |
| Équipe 3x8 | Accord d'entreprise | 80 à 120 € | Mensuel |
| Panier de nuit | Protocole frais de déplacement ou accord d'entreprise | 9,81 € | Par nuit travaillée (sous conditions) |
Dimanche et jours fériés : barème transport de marchandises, personnel ouvrier. Le 1er Mai relève du Code du travail (art. L3133-6), pas de la convention.
Nuit vs jour : combien tu gagnes vraiment de plus
Le calcul est direct. Un cariste au coefficient 150M touche un taux horaire brut de 12,43 €. La majoration nuit de 20 % ajoute 2,49 €/h. Sur un mois complet de nuit (151,67 heures), la majoration seule représente environ 378 € brut.
Ajoute, si tes conditions y ouvrent droit, le repas de nuit du protocole frais de déplacement : 9,81 € par nuit. Sur 21 nuits par mois, c'est 206 € supplémentaires, partiellement exonérés de cotisations. Pour un poste sédentaire en entrepôt, ce panier dépend le plus souvent de l'accord d'entreprise : vérifie ta fiche de paie.
En net, un cariste de jour touche environ 1 560 €/mois. Un cariste de nuit atteint 1 810 €/mois, soit un différentiel de +250 € net sur le poste de base. Si tu ajoutes les dimanches et jours fériés, le gain grimpe à 350-400 € net/mois.
Travail en équipe 2x8 et 3x8 : impact sur la fiche de paie
Les horaires en équipe postée sont la norme dans les grands entrepôts logistiques. La prime d'équipe compense la contrainte de rotation, indépendamment des majorations horaires.
Équipe 2x8 (matin/après-midi)
Rotation entre un poste du matin (5h-13h ou 6h-14h) et un poste d'après-midi (13h-21h ou 14h-22h). La prime d'équipe se situe entre 50 et 80 €/mois. Pas de majoration nuit sauf pour les heures effectuées après 21h (cas rare en 2x8 pur).
Équipe 3x8 (matin/après-midi/nuit)
La rotation inclut une semaine de nuit toutes les 3 semaines. La prime d'équipe monte à 80 à 120 €/mois. Pendant la semaine de nuit, tu cumules la prime d'équipe + la majoration nuit de 20 % + le panier de nuit éventuel. C'est cette combinaison qui produit les plus gros différentiels de salaire.
Un cariste en 3x8 permanent gagne en moyenne 150 à 200 € net/mois de plus qu'un cariste en horaire fixe de jour, toutes primes confondues. Si la rotation est à dominante nuit (2 semaines sur 3), le gain dépasse 300 € net/mois.
Simulation sur 12 mois : cariste jour vs nuit
Base coefficient 150M IDCC 16, CDI temps plein, 2 dimanches/mois
| Ligne de paie | Cariste jour | Cariste nuit |
|---|---|---|
| Salaire de base annuel (brut) | 22 608 € | 22 608 € |
| Majoration nuit (20 %, 12 mois) | - | +4 530 € |
| Panier de nuit (si dû : 9,81 € x 252 nuits) | - | +2 472 € |
| Indemnité dimanche (28,94 € x 24) | - | +695 € |
| Total brut annuel | 22 608 € | 30 305 € |
| Total net annuel (estimé) | 18 720 € | 22 260 € |
| Net mensuel moyen | 1 560 € | 1 855 € |
Simulation indicative. Le net est estimé avec un taux de cotisations salariales non-cadre de 22 %. Le panier de nuit (protocole frais de déplacement, non garanti pour les postes sédentaires) est traité en remboursement de frais (il compense le repas, il n'est pas compté dans le gain net). Dimanches : 2 par mois au forfait 3 h et plus. Le net de jour est ancré sur la médiane de la fiche cariste. Les chiffres réels dépendent de l'accord d'entreprise.
Le dimanche et les jours fériés : le bonus ponctuel
L'indemnité de 28,94 € par dimanche travaillé, dès 3 heures de travail, est le barème transport de marchandises (personnel ouvrier) de la convention IDCC 16. Elle s'ajoute au salaire normal de la journée, pas en remplacement.
Les jours fériés ouvrent droit à la même indemnité, non cumulable avec celle du dimanche quand le férié tombe un dimanche. Avec 11 jours fériés par an et 2 à 4 effectivement travaillés dans un entrepôt logistique, cela représente 58 à 116 € brut supplémentaires par an.
Exception notable : le 1er Mai est régi par le Code du travail (art. L3133-6), pas par la convention. La majoration est de 100 % du salaire - ton brut journalier est doublé. Pour un cariste, cela représente environ 80 € brut en plus sur cette seule journée.
Le vrai impact sur 12 mois
Un cariste de nuit avec 2 dimanches par mois touche environ 3 500 € net de plus par an qu'un cariste de jour. C'est plus de deux mois de salaire net supplémentaires, financés uniquement par les majorations conventionnelles. Aucune prime discrétionnaire, aucune ancienneté requise - juste les horaires.
Repos compensateur : la contrepartie obligatoire
La convention IDCC 16 prévoit un repos compensateur de 5 % des heures de nuit effectuées si tu dépasses 50 heures de travail de nuit par mois. Concrètement, pour 151,67 heures mensuelles de nuit, tu accumules environ 7,5 heures de repos compensateur.
Ce repos s'ajoute aux congés payés et ne réduit pas ta rémunération. Il peut être pris en journée ou demi-journée, selon l'accord d'entreprise. Certains sites logistiques permettent de le cumuler en jours complets - un avantage souvent sous-estimé qui représente environ 10 jours de repos supplémentaires par an.
Questions fréquentes sur les primes cariste
Vérifie ton net avec les primes incluses
Rentre ton brut total (base + primes), on te donne ton net après cotisations et impôt
Données indicatives basées sur les sources publiques. Les salaires réels varient selon l'entreprise, la localisation et le profil. Sources : convention collective IDCC 16 (Légifrance), fiche travail du dimanche - transports routiers du Code du travail numérique (mise à jour du 23 octobre 2025), protocole frais de déplacement de la convention (repas de nuit), Code du travail art. L3133-6 (1er Mai), barèmes URSSAF 2026.